Lead Consultant Digital Transformation

Ergon Consulting begleitet Kunden als strategische Advisory-Partnerin durch die digitale Transformation, von der ersten Standortbestimmung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Als schnell wachsender Bereich bauen wir laufend neue Kompetenzen und Kapazitäten auf und arbeiten dabei eng mit unseren Engineering-Teams zusammen, um Business-Know-how, Methodik und technische Umsetzung aus einer Hand zu bieten.

Seit 1984 entwickelt Ergon benutzerfreundliche Individualsoftware und international bewährte Standardsoftware für Kunden aus verschiedenen Branchen. Dieses tiefe technologische Fundament macht unsere Beratung greifbar und umsetzungsstark. Wir begleiten Digitalisierung nicht nur konzeptionell, wir haben sie auch gebaut. Bei Ergon pflegen wir eine offene Firmenkultur - wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns.

Was du mit uns bewegst

Als Lead Consultant führst du eigene Beratungsmandate auf C-Level und begleitest Kund:innen aus Finanzindustrie, Verwaltung und Gesundheitswesen durch ihre digitale Transformation, von der Strategie bis zur Umsetzung. Gleichzeitig gestaltest du den Aufbau unserer schnell wachsenden Consulting Unit aktiv mit.

• Führung eigener Beratungsmandate: von der Standortbestimmung über Digitalstrategie und Enterprise Architecture bis zum Change Management

• Strategische Beratung auf C-Level: du bist Sparringpartner:in für Geschäftsleitungen in Finanzindustrie, Verwaltung und Gesundheitswesen und vertrittst deine Empfehlungen überzeugend.

• Brücke zwischen Strategie und Umsetzung: du übersetzt Geschäftsziele in realisierbare Roadmaps und arbeitest dafür eng mit unseren Engineering-Teams zusammen.

• Unabhängige Beratung: du empfiehlst, was für den Kunden richtig ist, ob die Umsetzung danach durch Ergon erfolgt oder nicht.

• Mentoring von Consultants: du begleitest jüngere Kolleg:innen in deinen Projekten und förderst gezielt ihre Entwicklung.

• Aktive Mitgestaltung des Beratungsangebots: du entwickelst unsere Dienstleistungen weiter und trägst zum Ausbau von Kundenbeziehungen und neuen Mandaten bei

Das bringst du schon mit

• Hochschulabschluss Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar (Uni / FH, Master)

• Langjährige Tätigkeit in einem Beratungsunternehmen mit Fokus Finanzdienstleistungsindustrie, Verwaltung oder Gesundheitswesen

• Verantwortung für die Weiterentwicklung von Beratungsdienstleistungen und Begleitung jüngerer Consultants

• Beratung von C-Level Kund:innen in Fach-, Technologie- und Organisationsfragen

• Weiterbildungen und Zertifizierungen in den relevanten Bereichen

• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten mündlich und schriftlich (Deutsch und Englisch)

• Reisebereitschaft in der Deutschschweiz insbesondere Zürich und Bern

M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts.

Noch Fragen?

Jan Moser, Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter +41 44 268 83 09 oder jobs@ergon.ch zur Verfügung.

Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an.